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Tierra Viva: |
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28 de Mayo
Día de Acción Mundial a Favor
de la Salud de las Mujeres
Tus y nuestros derechos son
violados cuando…
-
Una mujer muere por causas
relacionadas al embarazo y parto.
-
Una niña o adolescente queda
embaraza a causa de una violación sexual.
-
Una niña, una adolescente,
una joven, una adulta o una anciana son
violadas sexualmente.
-
A una mujer viviendo con VIH
y SIDA se le niega el acceso a los
medicamentos para su tratamiento y sufre
discriminación por su situación.
-
Una mujer no tiene acceso a
la información, ni a servicios gratuitos de
planificación familiar y anticonceptivos.
-
Una mujer recibe malos
tratos en los servicios de salud, es
discriminada y no se le atiende
igualitariamente debido al color de su piel,
su traje o sus condiciones de pobreza.
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Una mujer sufre de violencia
física o psicológica cuando está embarazada.
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Una mujer no es atendida con
calidez y calidad en los servicios de salud.
-
El gobierno recorta el
presupuesto asignado a la salud reproductiva.
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No se nos permite decidir si
queremos ser madres o no.
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Una mujer es acosada
sexualmente.
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Se nos niega una educación
sexual científica, laica y libre de
prejuicios.
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Una mujer no decide
libremente sobre su cuerpo, su sexualidad,
su vida.
-
Una mujer muere a causa de
un aborto inseguro.
¡Tu vida vale, y tus Derechos
Sexuales y Derechos Reproductivos también son
Derechos Humanos! ¡Hazlos valer!
Este 28 de Mayo Día de Acción Mundial a Favor de
la Salud de las Mujeres exijamos que estos
Derechos sean reconocidos como Derechos Humanos
y como Derechos de ciudadanía. Exijamos al
Estado guatemalteco que apruebe y designe
recursos, normativas y respaldos legales
necesarios para su puesta en práctica en la vida
cotidiana de todas las personas.
Conozco, defiendo y
posiciono
mis derechos sexuales y derechos reproductivos
Organización de Mujeres Tierra Viva
28 de Mayo 2009
Haciendo un poco de historia:
En 1,988 varias mujeres procedentes de diversos
esfuerzos organizativos (estudiantes, iglesias,
ONG´s, Organizaciones de izquierda, etc.)
inician un proceso de reflexión sobre su
condición como mujeres; concluyendo que aunque
han participado en varios esfuerzos colectivos,
no se sentían reflejadas en ellos en cuanto a
sus intereses y formas de ver y concebir el
mundo.
Después de varios meses de reuniones de
reflexión, doce de ellas deciden iniciar un
proceso conjunto al que denominan tiempo después
Tierra Viva. Con este nombre querían simbolizar
que, las mujeres comúnmente asociadas a la
tierra por nuestra capacidad reproductiva,
éramos capaces de dar vida no sólo a otros seres
humanos, sino a proyectos, ideas y cambios
colectivos e individuales. Que es cierto que
tenemos esa capacidad de albergar y nutrir a
otro ser humano, pero que no es nuestro único
destino.
Pero, como no todo es color de rosa en los
esfuerzos colectivos y organizativos, de ese
primer grupo, al año y medio sólo quedaban
cuatro mujeres que decidieron continuar con
Tierra Viva, que son a las que actualmente se
les conoce como fundadoras.
Las demás, por una u otra vía siguieron apoyando
la causa de las mujeres.
El ideal inicial era construir una organización
de mujeres que desde la teoría y práctica
feminista, aportara a generar otras condiciones
para las mujeres, que no fueran de
discriminación, de opresión , subordinación y
violencia. Que las mujeres podíamos construir
formas equitativas e igualitarias de
relacionamiento, mediante procesos organizativos
y colectivos y mediante cambios personales. Que
las mujeres podíamos transformar las relaciones
de poder opresivas, por otras más pares y dignas.
En fin que las mujeres podemos ser las artífices
de nuestros destinos y vidas.
Básicamente seguimos con el mismo ideal, sólo
que quince años más tarde, hemos redondeado más
las ideas y sabemos que estos cambios no se
producen de la noche a la mañana. Y que el ser
feminista no sólo conlleva la teoría y filosofía,
sino la práctica política cotidiana desde cada
una y desde lo colectivo.
Hasta el 2,003 trabajamos con cuatro ejes
temáticos:
Participación Cívico Política de mujeres,
Derechos Sexuales y reproductivos, Educación no
sexista y no racista y No violencia contra las
mujeres.
A partir de una serie de reflexiones sobre
nuestro quehacer y si estos 4 ejes dispersaban
los resultados de nuestro trabajo, decidimos en
el 2,003, que a partir del 2,004, nos íbamos a
centrar en 2 ejes principales: Derechos Sexuales
y Derechos Reproductivos de las mujeres y
Cultura No Sexista y No Racista.
Y que el eje de Violencia contra las Mujeres,
era más bien un aspecto transversal a estos 2
ejes temáticos, ya que el Sistema Patriarcal en
que nos hemos creado y nos movemos
cotidianamente es por definición y concepción
violento contra las mujeres. La violencia contra
las mujeres está presente en cada momento de
nuestras vidas, cuando nos ven como ciudadanas
de 2ª. clase, cuando nos imponen la maternidad
como un destino y no como una decisión, cuando
tenemos que ser de determinada manera por tener
cuerpo de mujeres, cuando nos imponen sólo una
forma posible del ejercicio de nuestra
sexualidad, y no faltan las formas más grotescas
como los golpes, el maltrato, la violación o el
acoso sexual.
A lo largo de estos años hemos elaborado
objetivos, metas, visiones y misiones. Además
hemos probado varias formas de estructuras.
A continuación les damos a conocer las más
recientes:
Nuestra Misión
Tierra Viva contribuye desde la teoría y
práctica feminista, a la transformación de las
condiciones de opresión, subordinación y
exclusión de las mujeres en Guatemala, para la
defensa de sus derechos sexuales y derechos
reproductivos y la construcción de una cultura
sin sexismo, sin racismo y sin violencia.
Mediante el impulso, consolidación y presencia
activa de una fuerza feminista organizada, y la
promoción del empoderamiento, el liderazgo, la
regeneración de conciencia y mejoras en la
calidad de vida de las mujeres en el país.
Nuestra Visión
Ser una organización feminista, autónoma,
consolidada, reconocida a nivel nacional e
internacional por la defensa y posicionamiento
público a favor de los derechos sexuales y
derechos reproductivos y su aporte a la
construcción de una cultura sin sexismo, sin
racismo y sin violencia. Junto a otras
expresiones del movimiento de mujeres y de la
sociedad civil articula y genera liderazgos para
impulsar la fuerza feminista organizada.
Nuestros principios y valores
-
Igualdad y equidad en el
disfrute de los derechos económicos,
sociales, culturales, civiles, políticos,
sexuales y reproductivos, así como en el
respeto a la libre determinación, la
democracia, la justicia y el pluralismo.
-
Democracia como doctrina que
preserva el derecho a participar activa y
libremente en los procesos económicos,
sociales, culturales, civiles y políticos y
como base para promover el desarrollo de
liderazgos, poder y toma de decisiones de
las mujeres.
-
Autonomía enfocada en la
autodeterminación de las mujeres para
decidir sobre nuestro cuerpo, sexualidad,
maternidad y sobre cualesquiera aspectos que
involucre nuestra vida y en el ámbito
institucional, como la capacidad para
decidir sobre nuestras agendas y quehacer
sin ningún tipo de injerencia externa.
-
Solidaridad fundamentada en
nuestra capacidad para concitar (negociar y
lograr) alianzas, apoyo y movilización de
agendas para enfrentar las diversas formas
de discriminación y violencia contra las
mujeres que persisten en el mundo en pro de
encontrar nuevas formas identitarias entre
mujeres.
-
Inclusión trabajamos contra
todo tipo de discriminación basada en sexo,
edad, etnia, condición socioeconómica,
religión espiritualidad, capacidades
diversas, nacionalidades e identidades
eróticas.
-
Diversidad,
multiculturalidad y pluralidad basada en el
reconocimiento, valoración y respeto de las
culturas e identidades particulares y
diferentes, así como de cualquier condición
social e individual.
-
A favor de un Estado Laico
multicultural, democrático, participativo.
Contra los fundamentalismos que basados en
absolutismos, éticos, morales, religiosos,
culturales, políticos y económicos imponen
por diferentes medios sus criterios y visión,
negando cualquier posibilidad a una postura
diferente y de un pensamiento plural y
democrático.
-
Libertad como condición
humana para decidir sobre el cuerpo, la vida,
el destino, las ideas, como doctrina que
preserva la dignidad y el respeto a los
derechos de las humanas y los humanos.
-
Transparencia basada en la
actuación y ejecución bajo criterio de
honestidad y rendición de cuentas políticas
y económicas y uso responsable de los
recursos y tareas asignadas.
-
A favor de una vida y
cultura de paz y uso de métodos pacíficos
para la resolución negociada de conflictos.
Estamos y actuamos contra todo tipo de
violencia, especialmente la dirigida contra
nosotras las mujeres y las niñas.
Nuestro Rol
Actuación política feminista para la defensa de
los derechos sexuales y derechos reproductivos,
y una cultura sin sexismo, sin racismo y sin
violencia contra las mujeres a nivel local,
nacional e internacional.
Facilita, impulsa y ejecuta nuevas formas
culturales, miradas y relacionamientos entre las
personas desde la teoría y práctica feminista.
Actoras y actores hacia quienes dirigimos
nuestro trabajo
En el plan actúan de manera directa las
comadronas, los jóvenes, las mujeres lideres,
los grupos de mujeres y los grupos nucleares, en
los departamentos de Guatemala, Chiquimula,
Izabal, Chimaltenango, San Marcos, Sololá.
Nuestra definición de feminismo
El feminismo es una categoría que nos aporta en
el análisis de la subordinación y discriminación
de las mujeres y en la deconstrucción de la
cultura patriarcal, visualizando como sujeta de
la teoría desde una mirada interna, a las
mujeres.
Desde la teoría y práctica feminista construimos
un Movimiento de Mujeres emancipador, trasgresor
del orden patriarcal establecido, asumiéndonos
como sujetas políticas autónomas, que aporta a
edificar una sociedad más justa y equitativa,
apropiándonos de nuestro cuerpo, del ejercicio
de nuestra sexualidad y erotismo desde la
concepción de los Derechos Sexuales y Derechos
Reproductivos.
Constatamos que desde el sistema patriarcal la
violencia que se nos ha ejercido a las mujeres
es histórica y los espacios que nos asigna
dentro de la sociedad no nos permiten crecer y
ejercer nuestras capacidades y habilidades como
seres humanas, reproduciéndose este sistema
desde la división sexual del trabajo.
El reconocimiento a las identidades culturales y
étnicas ha aportado a la organización el énfasis
en el tema de Cultura sin Sexismo, sin Racismo y
sin Violencia, partiendo de que somos un país
multicultural y multilingüe, donde nos
permitamos la tolerancia y el respeto.
Al socializar y reflexionar la propuesta
feminista apostamos por el cambio de actitudes,
por la resignificación de identidades, y por
prácticas igualitarias y equitativas en lo
público y privado.
Nuestra estructura interna:
Tierra Viva está conformada por una Asamblea de
Miembras, una Coordinación Intermedia, 4
Programas de Trabajo y Grupos Nucleares
La Asamblea de Miembras es la máxima
instancia de toma de decisiones, y está
integrada por todas las miembras de la
Organización.
La Junta Directiva es la instancia que
direcciona la política de la organización en
función : i) La teoría y práctica feminista ii)
La fuerza feminista organizada iii) Los procesos
de incidencia iv) La planeación estratégica y
políticas internas (política organizativa,
financiera, salarial, etc,) v) y los demás
acuerdos que emane la Asamblea General.
La Coordinadora General operativiza y da
seguimiento a las decisiones políticas que toma
la Junta Directiva, la Colectiva de
Coordinadoras, el equipo de trabajadoras, en
relación al plan operativo.
La Colectiva de Coordinadoras es la Instancia
operativa que genera propuestas en función del
plan operativo. Discute, coordina, y aprueba el
trabajo operativo y programático. Le da
seguimiento a lo operativo programático y lo
operativo financiero. Le hace seguimiento a los
resultados esperados del plan operativo, a sus
estrategias e indicadores. Tiene claro los
flujos de información que se producen en cada
uno de los programas y busca la sinergia entre
los mismos. A nivel individual son el vínculo de
comunicación y negociación del personal a su
cargo. Representan a la Organización en diversos
escenarios. Valora los aprendizajes de la
organización hacia la consolidación del
pensamiento estratégico.
Los Grupos Nucleares están conformados
por las mujeres líderes, integrantes de grupos
de mujeres, comadronas y mujeres jóvenes
identificadas en las áreas geográficas donde se
acciona. Ellas y ellos constituyen la Fuerza
Feminista Organizada de Tierra Viva. Aportan en
la organización de los grupos metas. Apoyan la
promoción de la misión, visión y principios
institucionales por medio del trabajo de gestión
local que les permite el reconocimiento de su
liderazgo. Son el enlace entre lo programático y
los grupos meta.
Se considera que las miembras de los grupos
nucleares sean parte de la Asamblea General.
La estructura operativa está conformada por los
Programas, a través de los cuales se
operativizan los planes, programas y proyectos
de la Organización. En la actualidad, existen
los siguientes Programas:
Formación y Capacitación
Comunicación y Sistematización
Procesos Organizativos
Fortalecimiento Institucional y Gestión de
Recursos
Directorio:
Coordinadora General, Alma Odette Chacón.
Coordinadora Formación y Capacitación, María
Eugenia Lemus.
Coordinadora Procesos Organizativos, Evelyn
Morales.
Coordinadora Comunicación y Sistematización:
Ixmucané Solórzano.
Centro de Documentación y atención a usuarias:
Carolina Álvarez.
Las Niñas de Guatemala
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Usted es el visitante:
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Organización
de Mujeres Tierra Viva
3a. Avenida 10-18 zona 1, Ciudad Guatemala
Tel/fax: 2251-7372, 2253-7244, 2251-3761
Email:
tierraviva@guate.net.gt |
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